在企业的变革发展中，团队融合以及潜力的激发一直是组织关注的重要命题，在海伦堡地产人才培养项目中，我们设计戈壁挑战项目，让核心团队泡在一起，一起挑战，一起庆祝，让团队在挑战中突破自我、激发潜力，同时通过专业引导促进团队的融合和文化统一。